Согласно таблице сравнения окладов, составленной Фэн Вэй, ее соответствующая зарплата на должности m9 составляет всего 600 000 юаней, а зарплата на должности m8 почти такая же, а должность m9 - это только один президент компании, поэтому очевидно, что она намеренно установила это. сама. Это низко.
Фэн Вэй сказал: «Не мало! 600 000 годовой зарплаты в компании нашего размера, безусловно, высокая зарплата, вы посмотрите на компании снаружи, чтобы знать ...»
Ся Жуофэй посмотрел на Фэн Сяо и сказал: «Вы знаете, о чем я говорю, как я могу сравнить это с внешним видом! Я могу сравнить это по горизонтали. Этот уровень заработной платы также является стандартом для старшей должности м7 или м8 в компании. ... Вы хороший человек. Президент..."
«Если вы летите, мой доход достаточно высок, и тогда большая часть моего дохода выплачивает дивиденды!» Фэн Вэй сказал: «Два процента дивидендов в год намного выше, чем зарплата…»
Фэн Вэй владеет 2% акций компании, которые ей передал Ся Жуофэй. Если она будет следовать уровню прибыли этого года, она может получить дивиденды в размере 6 миллионов юаней.
Ся Руофэй прищурился на Фэн Сяо и сказал: «Сестра, вы действительно новичок? Вы владеете 2% акций, но может ли это быть тем же, что и дивиденды от прибыли?»
Проще говоря, дивиденды от прибыли других руководителей относятся к вознаграждениям компании. Они распределяются из прибыли и распределяются между всеми. Фэн Сяо и Ся Жуофей являются акционерами. Естественно, разделить всю прибыль невозможно. После раздела шести миллионов Ся Яофэй должен разделить более двух миллиардов.
Таким образом, компания по-прежнему не оставляет средств на развитие?
Более того, даже если это все часть красного, вознаграждение руководителей высшего звена и отличных сотрудников составляет около 15 миллионов юаней, которые делятся на прибыль. Тогда 15 млн юаней, естественно, будут вычтены из дивидендов Xia Ruofei и Feng Wei. Эти двое должны нести ответственность за 15 миллионов юаней в пропорции. Таким образом, Фэн Вэй тоже меньше шести миллионов.
На самом деле, как правило, в конце года все соглашаются с соотношением дивидендов. Например, 10% прибыли этого года используется для дивидендов акционерам, а остальные средства используются в качестве корпоративной ликвидности.
Если компания находится в периоде быстрого развития, потребность в средствах относительно велика, и она может не выплачивать дивиденды. Можно даже не платить деньги. Акционеры должны пропорционально увеличивать капитал и продолжать вкладывать средства в предприятие.
Следовательно, доля Фэн И в 2% не означает, что он может получать прибыль в размере 2% в год. На самом деле она не может выделить много денег.
Конечно, ее доля по-прежнему очень ценна, даже если ее оценка составляет около 100 миллионов юаней, ее активы достигли 20 миллионов.
Другими словами, она проработала в Таоюане больше года и стала богатой женщиной на миллион.
Но деньги не могут быть обналичены по желанию.
Фэн Сяо улыбнулся и сказал: «Если ты летишь, у меня действительно достаточно денег, и у меня не так много денег, чтобы использовать их. Что такое деньги?»
"Делай приданое!" Ся Руофэй улыбнулась. «Найдется ли кто-нибудь, кто думает, что у него больше денег?»
Фэн Сяо не мог не покоситься на Ся Руофэя. Этот парень действительно горшок, который не открывает горшок!
Кто не знает, что в конце года самые старые одинокие молодые женщины больше всего боятся замужества и любовных тем, как будто весь мир принуждают жениться...
"Никаких глупостей!" Фэн Вэй сказал: "Уровень зарплаты в 600 000 не низкий, а тут еще м10! Зарплата - символическая денежка!"
Ся Жуофэй сказал с улыбкой: «Может ли быть то же самое? Вся компания моя, сколько стоит заплатить?»
"Тогда я тоже акционер компании!" Фэн Вэй сказал с убеждением.
«Сестра, ваш дух собственности очень похвален». Ся Руофэй с горечью сказал: «Но ведь вы занимаетесь практической работой, и как только вы определились с этой нормой заработной платы, у вас будут проблемы в будущем. Вам все равно. Сто двести тысяч, но другие забота!Правда ли,что другие коллеги всегда будут м6м7?В будущем они будут иметь отличные показатели,или внесут значительный вклад в компанию.Даже если они не президенты,они могут получать зарплату м9 разрядов.Однако,хотя это ситуация может быть очень редкой, если она может быть повышена до этого уровня, это должно быть отличное качество персонала, мы не можем бороться с их энтузиазмом!»
«Это…» После того, как Фэн Сяо выслушал слова Ся Руофэя, он не мог не колебаться.
Ся Руофей обрушился с критикой на железную дорогу: «Вот оно! Годовая зарплата M9 основана на стандарте от 80 до 1 миллиона юаней и пользуется преимуществами участия в прибылях. m9, он внес большой вклад в развитие компании, поэтому ваша зарплата принимается за верхний предел m9, рассчитанный в соответствии с годовой зарплатой в 1 миллион юаней! Без комментариев, сестра?"
"А? Один миллион! Слишком много?" Фэн Вэй не мог не выругаться.
Это почти в два раза больше суммы, которую она устанавливала ранее.
"Немного!" Ся Жуофэй сказала с улыбкой: «Совсем немного, невестка, такой талант, как ты, я не могу дождаться, чтобы открыть зарплату в миллион лет, чтобы удержать тебя!»
— Нет, я точно не пойду! Фэн Сяо выпалил рот и дебютировал.
Ее слова вообще не продумывались мозгом, а были сказаны совершенно подсознательно. После того, как она закончила говорить, ее лицо покраснело. Как будто Ся Руофэй открыла какой-то секрет, она внезапно стала несколько виноватой.
Однако Ся Жуофэй не думал о другом. Вместо этого он радостно рассмеялся.
Он сказал: "Я знаю, что моя сестра все равно не оставит меня и компанию! Так что я не могу лечить свою сестру! Эта зарплата в миллион лет установлена! Когда вы только начинали, у компании ничего не было. Деньги, если вы Заработай сейчас, ты должен улучшить свое лечение. Не бросай!"
Фэн Вэй слышала, что Ся Жуофэй была совершенно искренней и хотела, чтобы с ней обращались лучше. На душе было тепло и тепло.
Она мягко кивнула и сказала: «Хорошо! Эта часть стандарта заработной платы m9, я вернусь и изменю ее!»
Ся Жуофей радостно сказал: "Это правильно! Вы сказали, что придумали три плана. У меня нет разных мнений. Только эта зарплата m9 была немного изменена. Вы должны дать мне это. Это правильно? "
Фэн Вэй сказал с улыбкой: «Это не детский дом. Это хорошо, я уже обещал?»
Тон Фэн Вэй был чем-то вроде вздоха. Он не мог не чувствовать легкое качание в сердце. Он не мог не посмотреть на нее и увидел слабый румянец на нежном лице. Более привлекательна, поэтому Ся Жуофэй не могла не растеряться.
Фэн Вэй чувствовал глаза Ся Руофэя, а сердце было даже у маленького оленя. Он быстро встал и сказал: «Если ты полетишь, то я вернусь и доработаю план!»
Ся Жуофэй тоже вернулся к Богу, встал и сказал: «Да! Сестра, поскольку мы полны решимости реализовать эти программы, то необходимо проделать некоторую работу заранее, особенно в первый раз, это связано с личными делами каждого. Потребности. Интересы должны строго реализовываться по нормам. В последние дни коллегам по кадровой части следует больше работать. Если нужно, пусть работают сверхурочно!»
"Я понимаю!" Сказал Фэн Сяо с улыбкой. «Я лично буду следить за работой кадрового отдела. Я никогда не допущу злоупотребления служебным положением».
«Я абсолютно уверен в вас. Если у вас есть это предложение, я могу сесть и расслабиться!» С улыбкой сказала Ся Руофэй. «Да, ежегодное собрание нашей компании уже через несколько дней. В последний раз об этом сообщалось в административном плане». Я внес несколько поправок и позволил им изменить его. Я должен посмотреть еще раз».
«Хорошо! Я позволил Лю Цяню сообщить мне». Фэн Вэй сказал с улыбкой.
Поэтому административная сторона, естественно, уделяет ему больше внимания. Он специально набрал команду, которая будет отвечать за работу ежегодного собрания, и сформулировал довольно полный план, чтобы отчитаться перед Ся Жуофэем.
Однако, по мнению Ся Руофэя, их мышление все еще недостаточно широко, особенно в некоторых ключевых ссылках, оно кажется немного маленьким, поэтому он красноречиво объявил сотни слов о программе, а затем ударил по программе.
Ся Жуофэй лично отправила Фэн Вэй к двери офиса и оказала ей достаточно любезности.
Вернувшись в свой кабинет, Ся Жуофэй тяжело вздохнул в кресле руководителя.
Этот год является годом стремительного развития компании Taoyuan. Можно сказать, что благодаря накоплению предыдущего года производительность компании также привела к крупной вспышке в этом году, а также заложила более прочную основу.
Не исключено, что в следующем году бизнес компании также продемонстрирует взрывной рост.
В таком узле можно сказать, что три плана Фэн Вэя по личному планированию и дизайну весьма своевременны и весьма необходимы.
Ся Руофэй считает, что с переносом штаб-квартиры компании в центр города, с реализацией этих трех программ, быстрое развитие компании Таоюань является тенденцией, которую никто не может остановить.
Он закрыл глаза и поднял дух на некоторое время, и он услышал тихий стук в дверь.
Ся Руофэй моргнул, сел прямо и сказал: «Пожалуйста, входите!»
Очень эффективным был директор по маркетингу Сяо Цян Фэн Вэй. Ся Жуофэй решила начать разговор сегодня, поэтому первое, что она сделала, вернувшись в свой офис, это сообщила Сяо Цяну, чтобы тот отчитался.
Сяо Цян не знает, что ищет Ся Руойфэй.
По его мнению, большой босс в основном не очень озабочен этим вопросом, компания почти такого же размера, как один Фэн Вэй у руля.
Так что в этот момент в сердце Сяо Цяна все еще есть некоторое смущение.
Он осторожно сказал: "Саммер, Фэн всегда говорил, что ты ищешь меня?"
На лице Ся Руофэя была мягкая улыбка, и он указал на стул напротив своего стола. Он сказал: «Директор Сяо, пожалуйста, садитесь!»
С Сяо Цяном у него не было никаких личных отношений, и сегодня также очень формальный разговор перед служением, поэтому Ся Жуофэй, естественно, не пригласит его заварить чай.
«Спасибо, мистер Ся!» — быстро сказал Сяо Цян, затем сел на стул напротив Ся Руофэя и серьезно посмотрел на Ся Жуофэя, делая вид, что слушает.
Ся Руофэй улыбнулся и сказал: «Директор Сяо приезжает в нашу компанию почти на год?»
"Да! Время летит так быстро!" Сяо Цян догадался, что Ся Руофэй преследует свои собственные цели, и ответил.
— Как ты себя чувствуешь в компании? Ся Руофей все еще спросил, как будто он улыбался.
Сяо Цян немного подумал об этом, а затем сказал: «Ся Цзун, работать здесь очень хорошо! Руководство компании более гуманно, а верх и низ полны жизненных сил, темпы развития компании настолько хороши, всем очень комфортно. ."
Ся Жуофэй кивнул и сказал: «Директор Сяо работает в компании полгода, и результаты очевидны для всех».
«Лето выиграл приз, я просто стараюсь изо всех сил выполнять работу в подразделении». Сяо Цян быстро и скромно сказал.
В это время он также играл на барабанах в воздухе. Ся Руофэй была такой веселой и жизнерадостной. Содержание чата состояло в том, чтобы расспросить его о годах его работы, понять его чувства и даже похвалить его.
Согласно общепринятому суждению, в настоящее время, как правило, нехорошо говорить хорошие вещи.
Может ли компания захотеть меня уволить? Сяо Цян не может не чувствовать небольшую панику.
Само собой разумеется, что развитие компании настолько хорошо, что почти каждого отдела не хватает, и каждый раз приходится заниматься набором персонала, в этот раз вряд ли уволить персонал!
Когда Сяо Цян страдал, Ся Жуофэй улыбнулся и спросил: «Директор Сяо, если компания решит возложить на вас бремя, что вы лично чувствуете? Можете ли вы претендовать на более важную должность?»
Слова Ся Руофэя на языке Сяо Цян звучали как звуки природы, как будто момент все еще был в призрачных вратах, и на этот раз обратно в облако, у всего человека слегка закружилась голова.
К счастью, он также является давним корпоративным руководителем, и его психологические качества в целом превосходны, поэтому он быстро среагировал и сказал: «Саммер, я подчиняюсь компании!»
Это тоже стандартный ответ. Он не может сказать, что я уверен, что смогу это сделать. Таким высокомерным лидерам это не понравится.
Ся Жуофэй улыбнулся и сказал: «Я не хочу, чтобы вы говорили, что компания проведет структурную перестройку на следующем этапе и поглотит больше костяков среднего уровня, чтобы войти в руководство компании. Фэн всегда рекомендовал вас мне и думал, что вы больше подходят для CMO."
Большой камень в сердце Сяо Цяна наконец упал на землю, сменившись невыразимым экстазом.
Cmo, директор по маркетингу, хотя объем работы в основном такой же, как у нынешнего отдела маркетинга, но это руководство компании, в отличие от того, что сейчас является только начальником отдела.
И это первый шаг в группировке компании. В первый раз, когда он создал должность директора по маркетингу, он выбрал его вместо того, чтобы нанимать людей с большим опытом и более высокими способностями со стороны. Это также свидетельствует о доверии руководства компании.
Компания Taoyuan имеет высокую работу и хорошее благосостояние. Ключевым моментом является то, что перспективы развития компании действительно хорошие. Он может остаться в компании и получить повышение до более важной руководящей должности. Сяо Цян не будет в восторге?
«Спасибо, мистер Ся и доверие Фэн Цзун!» Сяо Цян подавил волнение и быстро сказал: «Я должен оправдать ожидания руководителей компании и стремиться к новым достижениям на новых должностях!»
Ся Жуофэй улыбнулся и кивнул, затем подбодрил, выдвинул некоторые требования к будущей работе Сяо Цяна, а также подчеркнул требования конфиденциальности. До ежегодного собрания компании об этом может знать только он сам, а не везде. Продвигать.
Отношение Сяо Цяна также вполне правильное. Когда Ся Жуофэй давал указания, он быстро записывал ручкой и время от времени кивал.
Ся Руофэй признан за способности и качества Сяо Цяна, иначе он не мог бы так легко согласиться с предложением Фэн Вэя.
Поэтому он не говорил слишком много конкретной работы. Просто выругавшись в нескольких словах, он сказал: «Директор Сяо, давайте поговорим об этом сегодня здесь! Пожалуйста, позвоните директору финансового отдела».
