【Мои медицинские навыки могут добавлять очки опыта】【】
, мои медицинские навыки могут добавить очки опыта
«Позвольте мне сказать вам, врожденный порок сердца этой куклы определенно потребует хирургического вмешательства, и его операция очень сложная, а риск чрезвычайно высок. Если вы согласны, мы сначала найдем способ поместить ребенка в больницу. Конкретный план хирургического вмешательства определенно потребует... Он может быть принят только после многосторонней оценки рисков и обсуждения».
[Рекомендуется, Yeguo Reading and Chasing Books действительно прост в использовании, загрузите его здесь и скорее попробуйте.]
Режиссер Чжуан, должно быть, понял, посмотрев фильм, что этот случай врожденного порока сердца неизлечим.
Он упомянул, что это должно быть оценено и обсуждено несколькими сторонами. Если он угадал правильно, то, скорее всего, следует пригласить врача из кардиоторакальной хирургии для совместной консультации.
«Да, мы готовы!»
Члены семьи беспокоились, что с их ребенком может что-то случиться, и больше не осмеливались обращаться к врачу.
Даже мать ребенка честна.
«Доктор Чжоу, этого пациента лечите вы. Боюсь, мне придется попросить вас остаться до конца и продолжить наблюдение. Составление плана операции, взаимодействие различных отделений и консультации — все это требует вашей ответственности».
После того, как директор Чжуан уладил этот вопрос со своей семьей, Чжоу Цань был ошеломлен одним предложением.
«Это, это недопустимо! Я всего лишь тренируюсь, такую серьезную операцию должен провести ты, главный врач!» Чжоу Цань выругался бы, если бы его не напугала личность другого человека.
Директору отделения гастроэнтерологии Шану хватит эксплуатировать людей.
На него возлагаются самые разные обязанности.
Теперь, как только директор Чжуан подошел, он прямо прижал к себе ребенка с врожденным пороком сердца. Это серьезная операция четвертого уровня, это слишком страшно.
Хотя в сердце Чжоу Цаня рычит тигр, он чувствует, что если позже пригласит директора отделения кардиоторакальной хирургии Ху Каня в качестве своего наставника, то, возможно, эту операцию удастся провести.
«Я сделаю все возможное, чтобы помочь вам! Вы, молодые люди, полны энергии, и вы в том возрасте, когда вам следует прорываться и упорно бороться. Вот и все».
На глазах у семьи пациента директор Чжуан бесстыдно поручил эту задачу Чжоу Цаню.
Официальная власть давит людей насмерть.
Он главный врач, и он был уполномочен Тан Фэем, директором педиатрии. Чжоу Кану действительно хотелось плакать без слез.
В это время Чжоу Цань мог рассчитывать только на помощь со стороны членов своей семьи.
Подмигивает родителям, бабушкам и дедушкам детей.
Я надеюсь, что эти члены семьи придут на помощь и что-нибудь скажут.
Наконец кто-то понял, что имел в виду Чжоу Цань.
Бабушка ребенка резко сказала: «Директор Чжуан, у моей жены много ртов, так что не обижайтесь!»
«Старшая сестра, если хочешь что-то сказать, просто скажи!» Директор Чжуан примерно на десять лет моложе бабушки ребенка, поэтому вполне можно называть его Старшей сестрой.
«Вы видите, что, хотя доктор Чжоу очень хорош, он слишком молод и не имеет опыта. У моего внука серьезный врожденный порок сердца. Специалисты из детской провинциальной больницы сказали, что операция близка к летальному исходу. Чтобы повысить вероятность успеха операции, вам определенно безопаснее руководить ею самостоятельно».
Пожилые люди не говорят так агрессивно, как молодые.
Очень тактично.
Услышав это, директор Чжуан серьезно объяснил: «Я не говорил игнорировать этот вопрос, просто доктор Чжоу взял на себя инициативу. Такой подход также соответствует системе первого посещения нашей больницы. Кроме того, доктор Чжоу выглядит молодо, его хирургический опыт не обязательно меньше моего. Есть поговорка, что старики — это не возраст, а состояние души. Возраст не отражает всего. Особенно в нашей медицинской отрасли, технологии меняются с каждым днем, и выдающиеся молодые врачи во многих отношениях лучше нас. У этих пожилых врачей есть преимущество».
Эта глава не закончена, нажмите [следующая страница], чтобы продолжить чтение -->>
【Мои медицинские навыки могут добавлять очки опыта】【】
«Не говоря уже о чем-то еще, физическая сила, необходимая для операции, превосходит ваше воображение. Позвольте мне открыть вам еще один секрет: такого рода масштабные операции никогда не проводились одним человеком, а целой хирургической бригадой, так что вам не о чем беспокоиться».
После объяснений г-на Чжуана у семьи не возникло возражений.
На этот раз Чжоу Цань не мог просить других о помощи.
Он будет нести ответственность за этого пациента до конца.
В первую очередь, найдите способ скоординировать койку для ребенка. Если ребенка переведут на лечение в кардиохирургию, педиатрическое отделение точно не согласится.
Преимущества операции при врожденном пороке сердца значительны.
Даже самое простое лечение врожденного порока сердца стоит более 10 000 юаней. Состояние этого ребенка настолько серьезное, операция чрезвычайно сложная, а стоимость операции и лечения, вероятно, превысит 120 000 юаней.
На данный момент невозможно оценить конкретную стоимость, более точный результат можно будет получить только после составления плана операции.
Хотя стоимость операции высока, для семьи, если удастся спасти ребенка, предполагается, что продажа автомобиля или здания будет приемлемой.
«Директор Чжуан, как насчет того, чтобы поместить этого ребенка прямо в ваше отделение для новорожденных? Они не согласятся позволить ему жить в другом отделении!»
Композиция Чжоу Цаня имеет глубокий смысл.
Разве директор Чжуан не просил его руководить лечением этого ребенка? Никаких проблем. Но если человек будет жить в неонатальном отделении, где находится директор Чжуан, директор Чжуан не сможет быть владельцем магазина.
"Может!"
Директор Чжуан и Чжоу Цань переглянулись и с готовностью согласились.
«Вы должны хотя бы раз в день совершать обход палат!»
Он добавил еще одно условие.
"без проблем!"
Чжоу Цань также охотно согласился.
Они оба умные люди и легко поняли намерения друг друга.
После обсуждения пациент будет госпитализирован. Директор Чжуан, естественно, будет координировать вопрос нехватки коек. Чжоу Цань организовал помещение ребенка в отделение неонатологии, но это было не зря.
Более того, директору Чжуану приходилось каждый день присматривать за кроватью.
…
В отделении гастроэнтерологии было всего две минуты первого ночи.
Директор Шан также сказал Чжоу Кану больше помогать отделению гастроэнтерологии, но в итоге остался в отделении педиатрии больше часа. Через некоторое время директор Шан узнал об этом, так что ему, возможно, придется об этом поговорить.
Чжоу Цань просто зашёл в кафетерий пообедать, а затем вернулся на работу в отделение гастроэнтерологии.
Около часа дня пришел директор Шан.
Он был очень рад видеть, что Чжоу Цань лечит пациентов в его группе.
«Сяо Чжоу, это неплохо! Закончив это дело через некоторое время, поторопись в поликлинике, чтобы посидеть со мной. Уже почти час дня, и я сначала отвезу их в поликлинику».
Чжоу Цань втайне радовался, что этот уровень пройден.
Но ребенку с врожденным пороком сердца пришлось искать способ разработать план операции.
Он принял решение, отпросился с работы и отправился в отделение кардиоторакальной хирургии, чтобы обратиться за помощью к директору Ху Каню.
…
Дневная консультация прошла быстро, и я узнал много полезного от директора Шана.
Директор Шан строг со своими врачами, но он также очень терпелив, обучая их. Чжоу Цань также получил большую пользу от того, что поделился с ними своим ценным опытом в диагностике и лечении.
Эта глава не закончена, нажмите [следующая страница], чтобы продолжить чтение -->>
【Мои медицинские навыки могут добавлять очки опыта】【】
После работы Чжоу Цань направился прямиком в отделение кардиоторакальной хирургии.
То же здание, та же оживленная сцена, но он явно почувствовал какие-то изменения.
Не могу сказать, но атмосфера в этом отделе, похоже, уже не та, что прежде.
В конце концов, прошло уже больше года с тех пор, как я оставил кардиоторакальную хирургию.
«Доктор Чжоу здесь! Давно не виделись!»
«Хе-хе, давно я здесь не был. Ничего не могу с этим поделать. Я так занят каждый день. Директор Ху Кан не работает? Я здесь, чтобы спросить его о медицинских проблемах».
— спросил Чжоу Цань.
«Здоровье директора Ху в последнее время ухудшилось, и он редко сам проводит операции. Но пока его здоровье позволяет, он будет приходить в отделение на работу каждый день. Либо он находится в поликлинике, либо руководит другими врачами, проводящими операции в операционной. Вы не знаете, мы плохо справились с операцией, пока вас ругают, директор Ху назовет ваше имя».
Чжоу Цань не мог не забеспокоиться, услышав, что директор Ху Кань плохо себя чувствует.
Возраст директора Ху Кана на самом деле не очень большой, по крайней мере в эту хорошую эпоху, когда средняя продолжительность жизни составляет 78 лет, около 60 лет на самом деле не считаются старыми. Многие ухоженные мужчины в возрасте 60 лет все еще так же хороши, как и мальчики.
Врачи — это люди, которые лучше всех в мире знают, как сохранить здоровье, но они также являются группой людей, которые меньше всех способны сохранить здоровье в этом мире.
Особенно у хирургов, операция часто занимает семь или восемь часов, а то и больше десяти. К тому времени, как напряжённая работа была закончена, время приёма пищи уже прошло.
Также существует проблема питьевой воды. Как бы вы ни хотели пить в операционной, вы не можете пить воду.
Потом отдых тоже нерегулярный. В три часа ночи, как бы крепко вы ни спали, как только вы услышите звонок телефона, вы сразу же почувствуете нервозность. Я боюсь, что с пациентами в отделении что-то случится.
Нередко приходится возвращаться в больницу среди ночи, чтобы спасти пациентов.
По статистике средняя продолжительность жизни врача составляет всего 54 года. Это очень страшная статистика.
Если об этом будет объявлено, предполагается, что многие подростки откажутся от идеи изучать медицину.
«Зачем ты меня упомянул?»
Чжоу Цань не понимал, какое отношение к нему имеют нагоняи других врачей.
«Хвала вам за ваш высокий талант в хирургии и быстрый прогресс в учебе! Директор Ху также сказал, что очень здорово иметь такого ученика, как вы. О, кстати, вам сегодня повезло. Директор Ху все еще в офисе, но, выслушав заключение врачей, можно предположить, что они скоро закончат работу. Поторопитесь и идите туда!»
«Хорошо, спасибо! До свидания!»
Чжоу Цань быстро пошёл в кабинет врача.
Дверь была приоткрыта, и изнутри доносились звуки обсуждения дел врачами.
Во многих практических отделах резюме составляются не в виде официальных отчетов и речей, а в виде простейшего обсуждения конкретного случая.
Иногда они даже краснеют и краснеют, как будто спорят.
Дондондон!
Чжоу Цань вежливо постучал в дверь.
Хотя он знаком со многими врачами кардиоторакальной хирургии, он должен обладать должной вежливостью.
"Войдите!"
Раздался немного старческий, но спокойный голос.
Это был голос директора Ху Каня.
Толкнув дверь и войдя в кабинет, я увидел директора Сюэяня и других с удивленными лицами.
«Ух ты, доктор Чжоу здесь!»
Эта глава не закончена, нажмите [следующая страница], чтобы продолжить чтение -->>
【Мои медицинские навыки могут добавлять очки опыта】【】
«Привет, директор Ху! Директор Сюэ, директор Ле…»
Чжоу Цань улыбнулся и поприветствовал старых знакомых одного за другим.
В частном порядке он называл директора Сюэянь сестрой Янь. Отношения между ними очень близкие. Основные медицинские знания, которые Чжоу Цань изучает каждый день, были сформулированы для него директором Сюэянь.
Столкнувшись со сложными проблемами, он часто обращается за советом к директору Сюэяню.
«Но я не видел Сяо Чжоу уже несколько дней. Мне не нужно гадать, чтобы понять, что он, должно быть, пришел просить нас о помощи». Директор Ху Кан выглядел очень бледным, но его психическое состояние было неплохим.
В частности, прибытие Чжоу Цаня добавило радости и сделало его очень счастливым.
«Эй, директор Ху все еще такой предсказуемый, я ничего не могу от тебя скрыть. Вчера я пытался попасть на прием в педиатрическое отделение и увидел мальчика с врожденным пороком сердца, ему меньше четырех лет. Состояние ребенка очень тяжелое. Серьезно, сейчас кожа всего тела сильно синюшная, и даже случилась гипоксическая кома. Члены семьи согласились на госпитализацию для операции. Решение есть, мне остается только пойти сюда, чтобы найти учителей, у которых можно поучиться».
Чжоу Цань чувствует, что многие старые знакомые в кардиоторакальной хирургии по-прежнему относятся к нему так же.
Взгляд у него тоже очень дружелюбный.
Это такое прекрасное чувство — иметь такую дружбу.
«Ты все еще ведешь себя как хороший мальчик! Что ты пытаешься сделать? Все молодые врачи, сидящие здесь, жаждут возможности поработать с тобой. Тск-тск, директор педиатрического отделения Тан Фэй действительно хочет дать мне возможность потренироваться. Когда дело касается тебя, даже самая простая операция по поводу врожденного порока сердца — это серьезная операция. Риски огромны, и если что-то пойдет не так, ты не будешь отвечать за это. Будь спокоен, малыш».
Услышав это, директор Ху Кань не мог не отругать его с улыбкой.
«Я уверена, что я довольна! Просто я немного напугана. Если я облажаюсь, директор Тан Фэй и другие будут очень расстроены! К счастью, за моей спиной есть преподаватели из отделения кардиоторакальной хирургии, которые мне помогут, поэтому я не чувствую такой паники».
Чжоу Цань ответил с улыбкой.
Как он мог быть таким невежественным?
Не смотрите на желание директора Чжуана быть невмешательством в лавку, кажется, что он ленивый и немного безответственный. На самом деле, как сказал директор Ху Кань, Чжоу Кань — просто обычный стажер, и если что-то случилось, то это должен быть высокий мужчина, который взял на себя инициативу.
Директор Чжуан и директор Тан Фэй являются основными лицами, ответственными за эту операцию.
Вероятно, их давление намного больше, чем у Чжоу Цаня.
«Ты принес материалы? Просто потому, что все присутствуют, давайте обсудим вместе!» Директор Ху Кан посмотрел на сумку, которую Чжоу Кан держал в руке.
«Приносите! Все происходит в порядке живой очереди. Я подожду, пока вы закончите обсуждать работу, прежде чем попрошу вас помочь мне решить проблему».
Чжоу Цань не осмелился подавить хозяина.
«Мы только что закончили нашу дискуссию. Доктор Чжоу, предоставьте информацию!» — заговорил за него директор Ле.
«О чем ты говоришь, поторопись!»
Директор Ху уже начал настаивать.
«Тогда я не буду вежливым!»
Чжоу Цань взял информацию о пациенте и сначала передал ее директору Ху Каню для проверки.
Затем это распространилось на нескольких главных врачей.
Что касается других лечащих врачей и врачей-ординаторов, то они собрались вокруг своих старших врачей и наблюдали вместе.
Эта глава не закончена~www..com~Нажмите [следующая страница], чтобы продолжить чтение-->>
【Мои медицинские навыки могут добавлять очки опыта】【】
Определенно необходимо максимально экономить время.
Обучение еще больше зависит от проактивности.
«Все в основном прочитали отчет об инспекции, пожалуйста, не высказывайте своего мнения, дайте мне посмотреть, добился ли Сяо Чжоу какого-либо прогресса!»
Директор Ху Кань пристально посмотрел на Чжоу Цаня.
«Давайте сначала поговорим о вашем хирургическом мышлении и плане».
Чжоу Цань не скрывал этого и прямо изложил план своей операции.
«Сначала я собираюсь установить у пациента экстракорпоральное кровообращение, а затем выполнить полное соединение полой вены и легочной артерии... После первого этапа операции, примерно через 24 часа, я проведу еще одну операцию, удалю туннельную перегородку в предсердии и сохраню анастомоз между верхней полой веной и правой легочной артерией, запечатав крышу правого предсердия...»
После того, как Чжоу Цань выслушал план операции, во всем офисе стало так тихо, что можно было услышать звон иглы.
Директор Ле посмотрел на него с выражением крайне преувеличенного обожания.
Директор Сюэянь понимающе улыбнулась. Сегодняшний план операции Чжоу Цаня настолько умен, что включает в себя множество базовых медицинских знаний, что показывает, что он не ленив в обычное время. План обучения, который она помогла сформулировать Чжоу Цаню, он, должно быть, изучал прагматично.
После тщательного переваривания информации и размышлений два высокопоставленных лечащих врача посмотрели на Чжоу Цаня с преувеличенным выражением шока.
«Этот ребенок потрясающий. Хотя этот хирургический план не идеален, он проверяет все аспекты хирургических навыков, базовые медицинские знания и даже некоторые продвинутые медицинские знания. Что еще страшнее, так это то, что знания этих знаний и навыков недостаточно. Их необходимо интегрировать в практику».
так удивительно.
