Как я буду жить в будущем, если не смогу поступить в университет и потеряю работу?
Главное, что ее выгнали. В наши дни, когда люди узнали, что их выгнали из частного сектора, кто еще будет ее использовать?
В рабочем файле такая темная история, в какой бы город ты ни поехал, он один и тот же!
Думая о ее родителях, которые так усердно работали, чтобы она окончила школу, и о том, как ее уволили через несколько лет после того, как она не работала, как у нее хватило духу вернуться в деревню?
"Не волнуйся." Су Ханьян тепло ее утешила: «Как ты ответила?»
Чжу Линь: «Я сказал, что вчера не был в офисном здании! Я не признался, что укусил до смерти…»
— Тогда он ясно видел тебя? — спросил Су Ханьян.
«Я вижу это ясно, я определенно вижу это ясно». Чжу Линь очень уверена, заместитель директора Мяо смотрит ей в глаза, она никогда этого не забудет, такое ощущение, что на нее смотрит ядовитая змея: «Янянь, я чувствую, что заместитель директора Мяо не отпустит меня!»
"Не волнуйся в первую очередь." Су Ханьян взяла ее за руку и утешила: «Она обязательно заберет тебя с работы. Если ты не будешь делать ошибок на работе, не будет абсолютно никаких проблем!»
"Тогда... хорошо." Теперь это единственное, что можно сделать.
После нескольких дней написания и верстки наконец вышла первая страница заводского отчета.
Когда Су Ханьян смотрела газету, ей всегда было не по себе. Она действительно чувствовала, что содержание было недостаточно хорошим.
По старым правилам окончательный вариант должен быть показан шефу Ню.
Она взяла рукопись и пошла посмотреть к заведующему скотоводческим отделом. Очевидно, начальник животноводческого отдела тоже считал, что дело обстоит не очень хорошо.
"Это..." простонала она, "Это не очень хорошо. Давай, переделай это!"
"Хороший." Су Ханьян взяла рукопись и вышла из кабинета начальника отдела. Как только она вышла, она встретила заместителя директора Мяо: «Здравствуйте, заместитель директора Мяо!»
"Ждать." Мяо Рэнда позвала ее: «У вас есть рукопись этого фабричного отчета? Покажите мне!»
Если лидер хочет это видеть, как она может не показать это лидеру?
Она передала рукопись в руке заместителю директора для ознакомления. Мяо Ренда взглянул на него и кивнул, выражая удовлетворение: «Очень хорошо, просто опубликуйте это!»
«Директор Мяо, этот проект неуместен? Он плохо повлияет на рабочих?» Су Ханьян тактично предложил: «На самом деле, мы можем изменить его и написать лучший черновик».
"Не нужно!"
"Наш начальник отдела тоже считает, что мы можем лучше! Иначе давайте поменяем??"
"Если вы не используете его, он вам не нужен!" Мяо Ренда грубо махнул рукой: «Кто лидер? Послушайте меня или начальника вашего отдела?»
"Слушаю вас."
"Правильно! Иди скорее печатай и отправляй!" — настаивал Мяо Ренда.
"Понятно."
Су Ханьян спустилась вниз, чувствуя, что этот вопрос все еще нужно обсудить с начальником отдела Ню. Соотношение лучше. Все они видят такое очевидное нарушение правил. Неужели директор Мяо этого не видит?
Итак, она просто зашла в кабинет, потом решительно повернулась и вышла.
«Эй, Су Ханьян, зачем ты уходишь?» — спросил Пан Явэнь, прогнав его.
«Выйди и подыши воздухом». Су Ханьян небрежно нашла предлог и поднялась наверх.
Пан Явэнь нахмурился, повернулся к столу и взял трубку.
Как только Су Ханьян поднялся наверх, он обнаружил, что заместитель директора Мяо все еще стоит у входа в коридор с сигаретой в руке и медленно курит, создавая впечатление, что он ждет ее.
"Зачем снова подниматься?" он спросил.
