Глава 747: Будьте квалифицированным начальником
Обменявшись любезностями, Лю Фанпин посмотрел на четверых человек вокруг себя, включая себя, и на мгновение заколебался, но все же спросил:
«Профессор Чан, кроме вас, в нашей лаборатории только трое?»
Конфигурация из одного профессора и трех новых преподавателей является весьма взрывоопасной в мире научных исследований, особенно в кругу ключевых лабораторий.
Хотя этот профессор является самым молодым профессором второго уровня в стране и настоящим боссом, который уже руководил проектами национального уровня до получения докторской степени, его также подозревают в чрезмерном влиянии на верхушку.
В основном потому, что Чан Хаонан, как босс, занят всем и не оставляет передовой научного исследования, поэтому он не может сделать все сам.
Как правило, в этом случае в лаборатории должно быть несколько профессоров или доцентов младшего звена, которые отвечают за ежедневную работу.
«По данным заведения, у нас еще есть одно вакантное место, но я пока не нашел подходящего и не тороплюсь».
Чан Хаонан ответил.
На самом деле он уже связывался с Сюй Яном и спрашивал, не хочет ли тот передать свои файлы в Beijing Airlines для преподавания.
Текущая профессиональная должность последнего уже является старшим научным сотрудником, и после прихода сюда он может легко стать профессором третьего или четвертого уровня.
Однако Сюй Ян заявил, что не намерен брать учеников.
Что касается других знакомых ему людей, то они либо большие начальники, которые возглавляют исследовательскую группу, и он не может им помочь, либо они старше и обладают средним потенциалом, что нормально, если они хотят сотрудничать, но нет необходимости вербовать их в лабораторию.
Реакция Лю Фанпина была немного взволнованной, и он замахал руками, чтобы отрицать это. Однако он казался немного неуклюжим из-за напряжения. Он не знал, как объяснить это некоторое время.
В данной ситуации Лэй Чжисин не стал усугублять ситуацию, а решил спасти своего товарища, что показывает, что отношения между этими двумя людьми, по крайней мере, приемлемы.
На самом деле, если вы успешно окончите обучение у профессора Янь Юнняня и станете его близким учеником, вам не придется беспокоиться о своем академическом уровне.
Чан Хаонан посчитал, что если в лаборатории одновременно появятся два стрессовых монстра, жизнь студентов действительно может стать немного труднее, поэтому он в конце концов последовал совету Ли Цзе и отказался от этой идеи.
Академик Ли Цзе, услышавший об этом инциденте, также сказал, что, основываясь на болезненном опыте Института вычислительной техники за последние несколько лет, когда Сюй Яну было поручено преподавать аспирантам, в результате чего многие люди бросили учебу, не успевая за темпом, Чан Хаонаню не рекомендовалось позволять последнему работать учителем. должность, но его можно откомандировать на работу на чисто научные исследовательские должности.
Для него, директора лаборатории, качество двух лекторов не будет иметь никакого значения, но для студентов, которые будут набраны в будущем, если преподаватель или даже просто преподаватель в той же исследовательской группе будет слишком неподходящим, жизнь будет очень трудной. Это определенно не будет легко.
Таким образом, он сможет чувствовать себя немного спокойнее, если захочет, чтобы в будущем они одновременно отвечали за какую-то тему или проект.
В противном случае Чан Хаонан не смог бы пригласить этих двух людей к себе.
Но если это чисто научное исследование, то Сюй Ян уже зарегистрирован в группе Torch, поэтому нет необходимости тратить силы и получать квоту.
Конечно, есть еще и характер —
— спросил Чан Хаонан шутливым тоном, протягивая руку, чтобы дать знак нескольким людям сесть.
Косвенно это также повлияет на его репутацию как большого начальника.
«Почему вы обеспокоены тем, что мой уровень недостаточно хорош, чтобы руководить нашей повседневной работой?»
Так что это последнее заведение временно пустует.
«Нет, нет, нет…»
Просто я только что превратился из студента в рабочего, и я не совсем приспособился к этой смене идентичности.
К счастью, хотя Лэй Чжисин рядом с ним выглядит грубым и жестким, даже стоя рядом с Чан Хаонаном как телохранитель, его реакция гораздо быстрее:
«Мы считаем, что, профессор Чан, вы, должно быть, очень заняты в обычное время. Нас, преподавателей, в лаборатории каждый день всего трое... если мы все свежие выпускники, разве не будет все гладко...»
Если бы их поведение не было таким, как сейчас, то нам следовало бы рассмотреть возможность максимально разделить этих двух людей.
Чан Хаонань внешне выглядел спокойным, но в глубине души он уже составил предварительное суждение об этих двух людях.
Больше всего его беспокоят отношения между ними.
Хотя наставники, которых Чан Хаонан встречал за две свои жизни, были довольно хорошими, он слышал много подобного.
В конце концов, были ситуации, когда учителя и ученики настраивались друг против друга.
«Что не так с новичками? Все вышли из стадии новичков…»
Чан Хаонан откинулся на спинку дивана и сделал вид «большого босса.jpg»:
«Наша лаборатория Torch — это Beijing Airlines, или в настоящее время это ключевая цель строительства университетско-предпринимательского сотрудничества в университетах по всей стране. Нас считают исследователями этого типа модели сотрудничества. Слишком большой прошлый опыт ограничит нашу производительность».
«Более того, я верю в ваши способности в отношении предмета. Если есть действительно неразрешимые проблемы, мы можем решить их вместе. Конечно, я все еще надеюсь, что вы можете положиться на себя, насколько это возможно».
«Что касается повседневной работы лаборатории, если у вас есть какие-либо вопросы, вы можете связаться с директором Тангом напрямую. Он поможет решить их в меру своих возможностей».
Сказав это, Яо Мэнна уже привыкла к этому, но Лю Фанпин и Лэй Чжисин никогда раньше не видели подобного построения.
Когда они оба приезжали в Beijing Airlines, чтобы отчитаться, Тан Линьтянь сказал им что-то похожее, например, что руководители школ должны служить преподавателям, сотрудникам и студентам, но даже Лю Фанпин, который не был хорош в разговоре, был просто немного скучным, и это было неправдой. Ежу понятно, естественно, он просто воспринял это как любезность и не воспринял всерьез.
Должен ли преподаватель, который только что приступил к работе, связаться напрямую с директором, если что-то случится?
Сколько существует блюд, которые можно выпить подобным образом?
В результате теперь складывается впечатление, что мы оба — люди узколобые...
Они действительно невежливы...
Причиной получения этой зарплаты является, прежде всего, эта лаборатория, или, другими словами, Чан Хаонан.
«С вашими словами мы чувствуем облегчение...» В любом случае, вопрос, который больше всего беспокоил их двоих, был решен. Лю Фанпин вздохнул с облегчением и ответил:
«Итак... Профессор Чан, какие задания вы собираетесь нам двоим поручить? Летом мы могли бы поискать какую-нибудь литературу и изучить ее».
«Вам также нужно быть смелее».
Чан Хаонан посмотрел на двух людей, сидевших рядом на диване, словно ученики начальной школы. Он почувствовал себя немного ошеломленным и не сразу ответил на вопрос Лю Фанпина:
«К октябрю или, самое позднее, к январю следующего года ваши студенты присоединятся к группе. Если они обнаружат, что даже у их преподавателей мало уверенности, их энтузиазм неизбежно пострадает».
«Кроме того, вы все уже видели масштабные сцены с профессором Яном, так что вы должны быстро адаптироваться».
Яо Мэнна и остальные трое в настоящее время являются только преподавателями. Они определенно не смогут принимать аспирантов, но у каждого из них будет квота на одного магистра каждый год.
Конечно, в такой среде, как лаборатория «Факел», различие между учениками конкретного учителя не обязательно столь очевидно.
В конце концов, считается, что большинство людей отправляют свои резюме из-за имени Чан Хаонаня...
И, исходя из его опыта, в областях, в которых он планирует работать в будущем, не существует неизбежной связи между уровнем студентов, уровнем степени и уровнем преподавателей.
Другими словами, магистранты также могут найти среди них сокровища.
Математика — это то, что приносит мастер, а развитие зависит от личности. Если вы не овладели ею к 25 годам, то у вас, по сути, нет надежды в этой жизни.
Можно переключиться только на прикладную математику.
В противном случае вы можете изучать только инженерное дело.
Даже если Чан Хаонан все делает правильно, если он хочет перейти от чисто прикладной инженерной области к теоретической, ему остается только ждать модернизации системы.
Не говоря уже о других.
Вот так обычно и возникает цепочка дисциплинарных нарушений.
«Раньше было раньше, теперь есть сейчас…»
Лэй Чжисин, который только что говорил мало, почесал затылок:
«Раньше, когда я выходил, все внимание было приковано к Учителю Янь. Теперь, когда я внезапно стал учителем, я чувствую себя немного... неуверенным в себе».
Это обычное явление, когда ученики только что закончили школу и вступили в общество.
В прошлой жизни Чан Хаонан был таким, когда он впервые начал работать в Aviation Industry Group после окончания университета. Он был робким в выполнении дел, и ему потребовалось около двух лет, чтобы постепенно адаптироваться.
Но теперь у него нет возможности терять два года.
«Это должно быть вызвано внезапным изменением окружающей среды, но мы также являемся университетом здесь, и окружающая среда похожа на вашу в прошлом. Я верю, что вы сможете быстро адаптироваться».
Чан Хаонан встал, подошел к столу и вытащил из ящика стопку документов:
«Учитель Лю только что спросил о проекте, и мне как раз несколько дней назад попался подходящий. Я могу помочь вам попрактиковаться в умении нести ответственность за проект в одиночку».
Увидев папку из крафт-бумаги в руках Чан Хаонаня, глаза Лю Фанпина и Лэй Чжисина одновременно загорелись.
Доктора наук из Университета Цинхуа были все еще относительно ценны в конце 1990-х. Им не составило бы труда найти более спокойную работу на неполный рабочий день или прибыльную должность.
Что касается научных исследований, то, хотя условия в последние годы стали намного лучше, чем раньше, благодаря влиянию Чан Хаонаня, в целом это все еще относительно сложная работа.
При таких обстоятельствах они все равно решают занять преподавательские должности в колледжах и университетах, что показывает, что у них есть мечты.
Теперь, когда я сталкиваюсь с первым проектом в своей карьере, у меня неизбежно возникнут некоторые ожидания...
Конечно, я все еще немного нервничаю.
Если при выходе на поверхность все будет в беспорядке, в будущем будет сложно определить ваш статус в этой лаборатории...
«Не нервничайте, это всего лишь предварительное исследование ситуации».
Чан Хаонань вытащил две стопки бумаг из кожаной сумки для документов. Когда Лю Фанпин и Лэй Чжисин увидели это, они быстро встали, быстро подошли к столу и взяли их обеими руками:
«Hudong Shipyard обращалась ко мне раньше и говорила, что хочет разрабатывать суда для перевозки СПГ, соответствующие грузовым танкам Gas-Transport. Однако я не мог уйти в то время, а у Torch Group не было достаточно рабочей силы для этого».
«Это часть основных материалов и основных технических стандартов, которые мне прислала верфь. Давайте сначала посмотрим на это, а затем поищем какую-нибудь литературу. Когда будете готовы, отправляйтесь в Шанхай в командировку, чтобы узнать о конкретной ситуации».
Cai Honggui фактически скопировал почти половину данных автомобиля и отправил их в Torch Group, но в будущем все может быть не так хорошо каждый раз. Поэтому для этого первого проекта Chang Haonan все еще планирует позволить двум людям работать над частью сбора данных. rise.
"да!"
Они ответили хором.
«Сейчас в нашей лаборатории нет административного секретаря, командировочных расходов и рекомендательного письма. Вы можете пойти и отчитаться перед школой самостоятельно. Кроме того, я использую часть фондов лаборатории, чтобы реализовать ее в соответствии с более высокими стандартами для вас».
Стандарты поездок, применяемые государственными учреждениями, были сформулированы еще в 1996 году. Рядовые сотрудники получают 15 юаней на человека в день на питание и 3 юаня на оплату проезда на автомобиле.
Когда Чан Хаонан отправился в Шэнцзин, чтобы принять участие в проекте 3 августа, он получил этот номер. В то время он чувствовал себя довольно сытым.
Но сейчас, в 1999 году, 18 юаней в день — это уже относительно абстрактно, не говоря уже о том, что на этот раз мы едем в такое место, как Шанхай. Даже если еда и проживание предоставляются фабрикой Худун, это как-то неинтересно.
Таким образом, каждое подразделение, как правило, будет проявлять гибкость при его внедрении.
У Чан Хаонана нет недостатка в деньгах ни на его собственном счете, ни на счете его компании, поэтому, естественно, он не будет плохо относиться к другим в этом отношении.
(Конец этой главы)
