Глава 670 [670] Превосходная способность управлять пациентами
Гепатобилиарная хирургия, как хирургическое отделение Национальной ассоциации, получившее золотую медаль, имеет большое количество талантов, а уровень конкуренции намного выше, чем у двух общих хирургов.
В состав главврача на работе теперь не входят старые профессора на пенсии. Их трое, и все они являются ведущими гепатобилиарными экспертами в стране. Просто он может достичь уровня главврача, да и возраст подрос. Например, директору Тану, главному врачу, за пятьдесят, и в любой момент он вот-вот уйдет на пенсию, поэтому он уже давно вышел на пенсию во вторую очередь. Главной силой на операционном столе всегда будут врачи молодого и среднего возраста, на уровне заместителей директора.
Сколько заместителей главного врача в отделении гепатобилиарной хирургии, всего восемь, а резервная армия полна. Среди них половина старше 40 лет. Самым молодым заместителем главного врача является Тао Чжицзе, новичок в гепатобилиарной хирургии.
Говорят, что молодой врач, который хочет стать таким же известным, как Цао Юн и Тао Чжицзе в раннем возрасте, обязательно оставит свой след во время учебы в медицинском институте.
Позже Се Ваньин узнал, что брат Тао уже пользовался большим успехом в том году, когда он закончил обучение во время стажировки. Как трубный врач, отвечающий за большое количество лидеров, его работа неоднократно хвалилась лидерами.
Слухи вроде могут показаться невероятными на первый взгляд. Разве врачи не очень технически подкованы? Кто более искусный, тот и знаменит. Студенты-медики должны делать то же самое.
Неправильно, чтобы лечить больного, это должен быть врач с хорошими навыками. Часто бывает так, что врач планирует провести операцию кому-то хорошо, но в результате сотрудничества пациента с лечением до или после операции недостаточно, что приводит к множеству неожиданных несчастных случаев.
Туберкулезные пациенты очень раздражают.
Многие пациенты не любят слушать слова врача и любят возражать врачу. Не говоря уже о больших руководителях, они часто выставляют напоказ собственное подразделение в клинической практике не для того, чтобы сотрудничать с врачом в лечении, а для того, чтобы передать врачу эстафетную палочку.
Официальным врачам трудно хорошо вести пациентов, не говоря уже о студентах-медиках. Поэтому неудивительно, что старший брат Тао, который может хорошо управлять большим лидером во время стажировки, становится звездным лидером, став врачом.
Само собой разумеется, как Старший Тао мог быть таким хорошим, как он мог не управлять Чжао Чжаовэй?
Брат Тао, как он мог позаботиться о Чжао Чжаовэй? Является заместителем главного врача, бригадиром отделения, руководителем научных исследований в области гепатобилиарной хирургии, правой и левой рукой директора. Как он сам рассказал, ему часто приходится ездить по делам или даже за границу по академическим обменам. Времени очень мало, и невозможно управлять повседневной жизнью пациента во время госпитализации в качестве студента-медика. Даже если пациент внук старого профессора на кафедре. После того, как пациента спасли, это почти то же самое, что позвать его руководить клинической практикой.
Кровать-труба всегда была вещью для стажеров.
Когда Чжао Чжаовэй была госпитализирована, последние стажеры ушли незадолго до выпуска и отправились в различные рабочие подразделения, такие как Сун Сюэлинь. Очередных интернов нет на месте, что относится к вакуумному периоду, когда чередуются новые и старые клинические интерны. Нет стажера, который мог бы позаботиться о Чжао Чжаовэй, а местный врач слишком занят, чтобы заботиться о нем. Учитывая, что этот пациент студент-медик, он должен быть в состоянии позаботиться о себе. В конце концов, он потерял всеобщее внимание.
В результате Се Ванин и другие однокурсники, рано начавшие заниматься клинической практикой, внезапно стали популярными в различных подразделениях.
(конец этой главы)
